时间:2022-11-07 20:37:20 | 浏览:1444
近日,在国美总部的全员大会上,国美电器董事长黄秀虹表示:公司到12月底之前,只会给员工上社保,不会再发工资,今后中长期,工资发放存在不确定性。
此前据统计,从去年12月底开始,黄光裕夫妇已累计套现9.6亿港元,持股比例从61.50%降至42.80%。一边自己从股市里套现资金,把钱放进自己腰包里,一边要求员工不领工资,或说以非法手段逼迫员工自行辞职,让员工放弃应得的补偿,这吃相确实很难看!
按照《劳动合同法》及相关司法解释,国美以停发工资这种非法伎俩逼迫员工自行辞职、让员工放弃应得补偿的做法严重违法,除了让员工、供应商和消费者进一步看清国美老板的丑恶嘴脸,抓紧做好仲裁及诉讼准备工作外,没有任何实际的作用。估计国美老板已经是日薄西山、穷途末路了,要不然公司的法务团队、HR团队怎么会允许老板在公众场合说出这种无脑的、幼稚的、自杀式的言论来呢?
一、公司拖欠工资,员工可以申请支付令
《劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
二、公司拖欠工资,员工可以解除劳动合同并要求经济补偿
《劳动合同法》第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的(以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的);(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
公司未及时足额支付员工劳动报酬的,公司应当支付员工经济补偿。经济补偿按员工在公司工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向员工支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向员工支付半个月工资的经济补偿。员工月工资(指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资)高于公司所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按员工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
三、公司拖欠工资,员工可以要求公司支付赔偿金
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(一)》第四十五条 用人单位有下列情形之一,迫使劳动者提出解除劳动合同的,用人单位应当支付劳动者的劳动报酬和经济补偿,并可支付赔偿金:(一)以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;(二)未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;(三)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(四)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;(五)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
公司克扣或者无故拖欠员工工资,迫使员工提出解除劳动合同的,应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2022年上半年,市场持续震荡。第二只入围的产品,中融成长先锋一年持有A,是由中融基金成长投资部总经理、基金经理甘传琦执掌的。据悉,甘传琦拥有12年证券基金投资经验,在新消费和新科技领域颇有研究。2022年的上半年,中融基金取得了喜人的成就,2022年的下半年,中融基金更会鼓足干劲,以专业的、高效的、高品质的服务陪伴投资者乘风破浪,助力投资者收益长虹!
后者如价值投资先驱本杰明·格雷厄姆所著《聪明的投资者》。《滚雪球》,(美)艾丽斯·施罗德著,覃扬眉等译,中信出版社,2013年7月。《聪明的投资者》,(美)本杰明·格雷厄姆著,王中华等译,人民邮电出版社,2016年3月。
对大多数人来说,每月的工资不会超过1万元,很多人甚至都没超过5000元,以这样的收入,想要靠存钱实现财富自由,可能性就比较小了。因为就算每月的工资能达到1万元,并将其中的一半存起来,一年也就只能存个6万,就算工作30年,也就能存180万,再加上银行的利息,或许可以达到250万左右。
中国基金报记者 李树超实习生 周倬睿伴随着公募主动权益类基金的白热化竞争,不论是存量产品还是新发基金,都将降低管理费率作为提升市场竞争力的重要方式,今年已有12只老基金降低管理费,新基金的管理费也在逐渐下台阶。
中国基金报记者 李树超实习生 周倬睿主动权益类基金竞争日益激烈,不论是存量产品还是新发基金,都将降低管理费率作为提升市场竞争力的重要方式,今年已有12只老基金降低管理费,新基金的管理费也在逐渐下台阶。
8月2日,吉林九台一村里的王大爷,今年66岁,目前他的诉求是希望能通过媒体能找到自己的另一半,而王大爷本人对于另一半的要求也非常的挑剔,最好是长春市里的,有房有工资,身高也不能超过1米68,体重最好也不能超过65公斤。
开学在即,为落实全市疫情防控要求,筑牢校园疫情防控防护网,保障全体师生员工安全,8月23日,南宁市教育局下发了《关于2022年秋季开学前核酸检测工作致家长的一封信》,要求8月15日至8月21日期间,具有南宁市外旅居史的师生员工,提前7天返邕
杭州的汪阿姨是一位月嫂,前段时间,她通过家政中介公司接了一个月嫂单,但是最终没有做成,中介费也没有退还,双方因此产生了一些矛盾,之后汪阿姨发现,自己被拉进了“家政黑名单”,接不到活了。月嫂:没单可上回家了中介费不退还被拉入黑名单汪阿姨今年5。
生好小孩至今两个多月,市民竺女士却没有初为人母的喜悦,反而经常情绪低落,变得敏感、暴躁。在丈夫李先生看来,造成妻子产后抑郁的一大“祸首”,就是当初聘请了两名毫不靠谱的“金牌月嫂”,导致妻子没出月子期间,就先后出现了下体伤口感染溃烂、低烧20。
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